失業手当について。

今月末で、今働いているお店が閉店で、解雇という形で、辞めます。すぐに失業手当がでるみたいなのですが、就活しながら、バイトですぐに働こうと思ってます。

週に３
日程度、一日5.5時間、時給1000円です。

今までは毎月9万くらいの収入でした。

このくらい働いてしまうと、失業手当はもらえないのでしょうか？？

もし貰えても、減額にはなるとは思いますが、その分期間が延びるだけで、もらえる予定の全額もらえるのでしょうか？？

よろしくお願いします！！

ちなみに30歳です。

簡単に。

雇用保険に加入していたか？そして半年以上働いていたか？とかがポイントになります。

雇用保険に加入していたなら、ハローワークで聞いた方が早いし手続きも同時にできます。

ハローワークに行きましょう。

失業保険の給付についてお尋ねします。
病気理由の退職場合、通院していた病院からの証明を受ける際、退職日寸前まで通院していないと証明をしてもらえないのでしょうか？
ちなみに、退職日は７月１５日で、最後に通院したのが６月２４日なのですが退職日直前の通院がないので、証明書を書くのが難しいと担当医に言われてしまいました。

失業保険というのは有りません。
雇用保険です。
証明書は、退職直前まで通院治療していて病気療養中で就職は出来ないので失業給付時期を延長して下さい、と申請するのに必要なのです。
病気療養中は失業給付は受けられ無いから、１年で支給打ち切りにならないために必要な証明です。
通院治療してなければ病気は完治してる筈で、就職可能ですから就職活動をしなければなりません。
医師に不正行為を要求しないことです。
質問者なんかに不正行為の手助けをしても、医師にとっては都合の悪い状況になる事はあっても何の役にも立ちません。
質問者は自分中心に考えないように。

証明書無しで失業給付を受ければいい話では？
病院にも行かなくても済む状態ならハローワークくらいは行けるでしょ。

失業保険についてです。早期就職支援金（雇用保険の未収分があり就職してもらえるお金のことです）は会社都合で退職した場合退職してから最短で何日目からの就職でもらえま
すか？退職の翌日に就職したらもらえないとは思うのですが。

最低7日間の待期期間で、失業中であることを確認します。そののちに再就職されれば受給資格はあると思われます。
「再就職手当」を受けようとする場合、実際に再就職された翌日から1カ月以内に｢再就職手当支給申請書」に｢受給資格証」を添えてハローワークに提出します。
一定の調査期間(おおむね1カ月以上）を経て支給不支給を文書で通知されます。

｢早期就職支援金」は16年になくなりました。いまは、
「再就職手当」：1年以上雇用が見込まれる、雇用保険加入出来る会社に就職する、支給日数の３分の1以上残して就職した場合、などなど。
または「就業手当：(臨時的な就業就職した場合、安定した就業先に就職した時以外、バイトなどなど）となります。

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